富邦壽管理博碩士論文獎 挖掘優秀人才

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【謝奇璋】

 為了讓準社會新鮮人提前暖身,富邦人壽與中華民國管理科學學會

合作推動「富邦人壽管理博碩士論文獎」,此獎項為全台歷史最悠久

且具影響力的管理學界指標性獎項,藉此積極培育台灣優秀管理人才

。富邦人壽總經理陳俊伴表示,產學合作一直是富邦人壽積極深耕的

方向,透過「富邦人壽管理博碩士論文獎」不僅能鼓勵同學主動發現

研究問題,更可以在畢業前從策略思考、整合分析的梳理過程,大幅

提升個人職場競爭力,為人生的第一份工作加分加值。

 「富邦人壽管理博碩士論文獎」每年吸引全台近千名管理學研究領

域師生投入,從眾多徵件作品中選出優勝與佳作之外,此獎項也特別

頒發「最佳實務應用獎」,藉此鼓勵師生讓學術研究走出框架、接軌

實務現場,讓管理學研究更「接地氣」。除原有碩士、EMBA組,今年

更提升獎項層級,新增博士組別鼓勵博士生專精學術研究之努力與付

出。

 中華民國管理科學學會理事長劉維琪表示,由於博士論文的研究強

調理論架構,不只是現象分析,更需要深入歸納出理論、工具與方法

,研究深度有助於解決實務上所面臨的問題,與企業連結更是緊密,

期待藉此機會挖掘兼具實務與創新的論文研究,為台灣管理技術帶來

嶄新能量。

 連續九年榮獲全國財金保險系所畢業生一致青睞,富邦人壽成為新

鮮人最嚮往加入的壽險公司,為了鼓勵年輕世代保有一顆勇於挑戰、

不屈不撓的信心,富邦人壽連續五年獨家冠名贊助「富邦人壽管理博

碩士論文獎」,持續挖掘優秀人才。

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